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Veröffentlichungen

Die unsichtbare Gefahr

01. August 2023

Das ICE-Unglück von Eschede vor 25 Jahren

Der Artikel aus der zfo 4/2023 beschäftigt sich mit organisationalen Prozessen und Entscheidungen, die mit dem Eschede-Unfall
vor 25 Jahren in Verbindung stehen.

Jetzt hier downloaden!

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Das digitale Produktivitätsprogramm (zfo Toolkit)

01. August 2023

Unternehmen schnell und beweglich machen

Lest bei uns den aktuellen Beitrag der Reihe "zfo Toolkit" von Roman Stöger aus der zfo 4/2023!

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Familienbewusstes Personalmanagement als Erfolgsfaktor

01. Juni 2023

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie in (Post-)Coronazeiten.

Der Artikel von Regina  Ahrens aus der zfo 3/2023 steht jetzt zum kostenlosen Download bereit!

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Das PERMA-Modell für Innovation

01. Juni 2023

Mit Positivität die Innovationsarbeit stärken

Lest bei uns den aktuellen Beitrag der Reihe "zfo Toolkit" von Adrian W. Müller, Angela Beckenbauer und Claudio Cometta aus der zfo 3/2023!

 

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Wesentlichkeitsanalyse nach CSRD (zfo Toolkit)

01. April 2023

Sowohl den Impact auf die Umwelt als auch die Geschäftsentwicklung bewerten

Der aktuelle Beitrag von Thomas Wunder aus der zfo 2/2023 kann jetzt bei uns kostenlos heruntergeladen werden! 

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Innovation for Future im Mittelstand

01. April 2023

Wie Ideen für radikale Neuerungen eine Chance bekommen

Den vollständigen Artikel von Achim Walter und Barbara Röckl aus der zfo 2/2023 könnt Ihr Euch kostenlos bei uns downloaden.

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Transparenz in verteilten Organisationen

01. Februar 2023

Die sich verändernde Zusammenarbeit in räumlich weit verteilten Teams schafft neue Anforderungen. Um diesen gerecht zu werden, muss Transparenz sichergestellt und gemanagt werden. 

C. Richard Hossiep und Julian Märtins haben aktuelle Forschungsergebnisse zu diesem Thema zusammengefasst. Der Artikel aus der zfo 1.2023 steht bei uns zum kostenlosen Download bereit.

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Die Entwicklungsspirale (zfo Toolkit)

01. Februar 2023

Können betriebliche Veränderungen nicht in einem Zug verwirklicht werden, ist das schrittweise Vorgehen mit rollender Planung sinnvoll. Die Entwicklungsspirale hat sich in Führung und Organisationsentwicklung bewährt.

Der aktuelle Beitrag von Daniel Marek aus der zfo 1/2023 kann jetzt bei uns kostenlos heruntergeladen werden!

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Humble Leadership - Mit Moral und Anstand zu einer besseren Organisation

01. Dezember 2022

Junge Fachkräfte haben heute andere Vorstellungen von Führung. Der Chef alter Schule hat ausgedient, wenn man exzellente Mitarbeitende halten will. Aber was macht eine gute Führungskraft aus?

Ein Artikel aus der zfo 6/2022 - jetzt bei uns kostenlos lesen!

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