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gfo Regionalgruppen

gfo Communities of Practice

13. Jahreskongress für Organisation 2020

27. Oktober 2020 bis 28. Oktober 2020

Save the Date!

gfo online 08.07.2020 - "An der Schnittstelle von Hierarchie und Agilität"

08. Juli 2020

An der Schnittstelle von Hierarchie und Agilität – was tun?!

gfo online 09.07.2020 - 11. Forum Organisationsentwicklung der FHWS

09. Juli 2020

Die gfo Regionalgruppe Mainfranken und der Studienschwerpunkt Organisationsentwicklung der Hochschule für angewandte Wissenschaften Würzburg-Schweinfurt lädt Sie herzlich zum öffentlichen 11. Forum Organisationsentwicklung ein.

gfo Regional Köln 3.9.20 - "Lean Management trifft auf New Work"

03. September 2020

Du bist Teil der Veränderung, die deine Organisation (in turbulenten Zeiten) braucht

gfo Regional Stuttgart 01.10.2020 "Best-Practice - Nichttechnische Dimensionen der digitalen Transformation und Organisationskultur"

01. Oktober 2020

Am 01.10.2020 wird die im November 2019 begonnene Meetup-Themenreihe *"Nichttechnische Dimensionen der digitalen Transformation und Organisationskultur"* mit einem ersten Best Practice Beispiel fortgesetzt.

gfo Mitgliederversammlung 2020

26. Oktober 2020

Wir laden unsere Mitglieder schon jetzt ganz herzlich zu unserer Mitgliederversammlung 2020 ein.

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gfo XING Gruppe

gfo veröffentlicht

gfo Regional Stuttgart/Remote "Purpose - Voraussetzung für die Zukunftsfähigkeit?"

18. Juni 2020
Kurzberichte zu gfo Veranstaltungen

Eindrucksvolle Lernreise mit hybridem BarCamp aus dem Collaboration Center in Stuttgart am 18.6.20

gfo Online "19. Praxisforum Projektmanagement"

09. Juni 2020
Kurzberichte zu gfo Veranstaltungen

Das 19. PraxisForum Projektmanagement fand im virtuellen Raum über ZOOM statt. Die Kooperationspartner hatten den Fokus auf „Projektkultur - ein Schlüssel für erfolgreiche Projekte!?“ gelegt.

gfo Regional Bremen/Oldenburg "Good Practice aus der Krise - Impulse für die Zukunft”

03. Juni 2020
Kurzberichte zu gfo Veranstaltungen

Mitte April hatten wir unsere Mitglieder nach positiven Erfahrungen und erfolgreichen Vorgehensweisen aus der Krise gefragt, die für die zukünftige Gestaltung von Organisation hilfreich sein könnten und festgehalten werden sollten. Mit Blick in den Rückspiegel der Wochen im Lockdown, hatten unsere Mitglieder im April ihre *Good Practices aus verschiedensten Themenfeldern* benannt – siehe https://gfo-web.de/news/good-practice-in-zeiten-von-corona/

Process Solution Award 2020

05. April 2020
gfo-Nachrichten und Newsletter

2020 vergibt die Gesellschaft für Organisation (gfo) den *Process Solution Award* in Zusammenarbeit mit Management Circle.

gfo Student Award 2020

10. März 2020
gfo-Nachrichten und Newsletter

Aufgrund des sehr positiven Feedbacks in den Jahren 2018 und 2019 wird es auch 2020 einen gfo-Student-Award in den beiden Kategorien Jury-Award und Publikums-Award geben. Daher sind Studierende bzw. Absolventinnen/Absolventen und die betreuenden Hochschullehrenden erneut eingeladen, bereits vollständig abgeschlossene und benotete Masterarbeiten aus dem Themenbereich »Organisation«, die an einer deutschen Hochschule erstellt wurden und eine exzellente Note (1,3 oder besser) erhalten haben, einzureichen.

gfo DOT-Report: Die Dax-Orga-Trends 2019

26. Oktober 2019

*Wissen Sie, wie der typische DAX-Vorstand aussieht?* Er ist männlich, Mitte 50 und kann damit rechnen, das Unternehmen, für das er Mitverantwortung trägt, mindestens für eine Dekade mit gestalten zu können.

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gfo - Gesellschaft für Organisation e.V.

Die gfo - Gesellschaft für Organisation e.V. verbindet seit 1922 die Menschen, die sich für Fragen der Organisationsgestaltung und -entwicklung engagieren:

Führungskräfte in Unternehmen, Verwaltungen und NGOs
Organisationsspezialistinnen und -spezialisten in HR-, IT- und Organisationsabteilungen
Hochschullehrende, wissenschaftlich Mitarbeitende und Studierende, die zu den Themen lehren, lernen und forschen
Berater*innen und Trainer*innen, die die Fach- und Führungskräfte bei der Umgestaltung der Organisation unterstützen.

Dabei reicht das Spektrum der Themen

von den organisationalen Prozessen
über die Strukturen
bis zu den Organisationskulturen

und schließt selbstverständlich auch die Fragen der Führung und der Projektorganisation für das Management des Wandels (Organisationsentwicklung / Change) ein.

Die Mitglieder der gfo sind Individuen und Institutionen. Ihre Vertreter verbinden sich,

um sich über ihren Alltag aus der Praxis der Organisationsgestaltung auszutauschen
um Ideen für immer bessere Organisationslösungen zu entwickeln
um gemeinsam neue Methoden der Organisationsgestaltung und -entwicklung auf Herz und Nieren zu prüfen.