Im Rahmen des Forschungsprojekts “New Leadership” der Fakultät Wirtschaftswissenschaften an der Hochschule für angewandte Wissenschaften Würzburg-Schweinfurt wurden die zukünftigen Entwicklungen im Bereich Führung und Zusammenarbeit untersucht, die sich aus den aktuellen Veränderungen der „Hybridisierung“ der Arbeitswelt ergeben.
Die Studie ging der Frage nach, wie Leadership im New Normal nach der Pandemie aussehen kann.
Die Ergebnisse der Studie wurden nun im Rahmen der Community of Practice Change Management in sieben Thesen vorgestellt und diskutiert:
Die Ergebnisse der Studie können auch hier eingesehen werden.
Wir bedanken uns bei den Studierenden und den Teilnehmenden für einen informativen und inspririerenden Nachmittag!
Prof. Dr. Arnd Schaff & Prof. Dr. Sarah Hatfield
Leitung Community of Practice Change Management
06. Juni 2024
"Prozessautomatisierung mit KI - Erfolgsfaktoren verstehen"
war das Thema des gfo weeklies vom 06. Juni. Guido Fischermanns hatte dafür den KI-Trainer Florian Werner-Jäger zu Gast.
Über "Lesen" kommt Ihr zur Aufzeichnung des weekly!
gfo weekly,
03. Juni 2024
Die aktuellen gfo Verbandsnachrichten beinhalten folgende Themen:
Verein, Verbandsmitteilungen,
03. Juni 2024
Eine Nachhaltigkeitsoptimierung erhöht die Empfehlungsbereitschaft von Mitarbeitenden
Den vollständigen Artikel von Yannick Loeppke, Jan Zöller und Thorsten Semrau aus der zfo 03/2024 könnt Ihr Euch hier herunterladen!
zfo,
03. Juni 2024
Neue Ideen für wirtschaftliche, ökologische und soziale Wertschöpfung finden
Den vollständigen Artikel von Thomas Wunder aus der Reihe "zfo toolkit" aus der zfo 3.2024 findet Ihr hier zum Download.
zfo,
02. Mai 2024
Guido Fischermanns spricht mit Edward Kanitz, BVG, über Netzwerkorganisation.
Über den Button "Lesen" kommt Ihr zum Link zur Aufzeichnung!
gfo weekly,
25. April 2024
Vor einigen Tagen erreichte uns die traurige Nachricht, dass unser langjähriges Ehrenmitglied Prof. Dr. Götz Schmidt verstorben ist.
22. April 2024
Im ersten Meeting der neuen Veranstaltungsreihe "New Learning in Organisationen" der gfo Regionalgruppe Nürnberg stellte Dr. Rudolf Lütke Schwienhorst einige Hypothesen zur Verantwortungsfrage von Lernen in Organisationen vor, der eine Podiumsdiskussion von Praktiker:innen des Lernens folgte.
Nürnberg, Regionalgruppe,
12. April 2024
Donnerstags gehen wir live auf Sendung und präsentieren unseren Mitgliedern und allen interessierten Organisationsexpert:innen eine neue Dosis Organisations-Know-How.
gfo weekly,
09. April 2024
Timm Richter und Thorsten Groth stellten die Kernideen ihres Buches vor und ermöglichten so einen spannenden Einblick in ein prozess- und funktionsorientiertes Führungsverständnis.
München, Regionalgruppe,
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