Nachfolge gesucht?! – Vom Loslassen und Annehmen

Die Community für Organisation: gfo verbindet.

Die gfo | gesellschaft für organisation e.v. ist das Netzwerk für Organisationsprofis aus Wirtschaft und Wissenschaft!

Wir bieten Praxishilfen, Sichtbarkeit und lebendigen Austausch auf Augenhöhe. Join us!

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gfo verbindet.

Wer wir sind - was wir wollen:

Hier findest Du alle Informationen über die gfo - von A wie Award bis Z wie zfo

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Warum gfo? Das sagen unsere Mitglieder!

Hier kommen unsere Mitglieder und Funktionär:innen zu Wort - in Bild und Ton!

Viel Spaß mit unseren Kurzvideos!

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100 Jahre gfo - Unsere Chronik

Organisationsprofis gibt es seit Jahrhunderten. Im Verein organisiert haben sie sich 1922, vor über 100 Jahren - ein stolzes Jubiläum!

Wie die gfo den Wandel der Zeit quer durch die Jahrzehnte gemeistert hat, könnt Ihr hier lesen!

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Communities of Practice

In unseren Fachgruppen – kurz CoPs – kommen gleichgesinnte Expert:innen aus verschiedenen Themengebieten der Organisation zusammen und tauschen sich über Erfahrungen, Trends und Ideen aus.

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Regionalgruppen

Aktuell gibt es 16 gfo-Regionalgruppen für Mitglieder und Interessierte - für einen branchenübergreifenden Erfahrungsaustausch und lokale Vernetzung.

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Geschäftsstelle

Ihr habt Fragen, Wünsche oder Anregungen?

Unsere Geschäftsstelle erreicht Ihr jederzeit per E-Mail unter info@gfo-web.de oder telefonisch vormittags unter 0700-19222017.

Unsere Mitarbeiterin Katharina Wauschkuhn freut sich über Eure Nachrichten!

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Vorstand & Beirat

Lerne unsere Vorstandsmitglieder und die Mitglieder des gfo Beirats kennen.

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Mitglied werden

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Aktiv mitmachen - so geht's!

Die gfo lebt für - vor allem aber durch ihre Mitglieder!

Prüfe hier, ob Du schon alle Möglichkeiten Deiner Mitgliedschaft ausschöpfst.

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Dein Start in der gfo

Neu hier - und Du willst mit Deiner Mitgliedschaft gleich perfekt durchstarten?

Hier findest Du die Checkliste, mit der Du Dich in der gfo sofort richtig einrichten kannst!

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Process Solution Award

Seit 2006 führt die gfo den Process Solution Award durch.

Dieser Award wird an Unternehmen und Organisationen vergeben, die mit Unterstützung entsprechender IT-Systeme innovative und mustergültige Lösungen für prozessorientierte Organisationsgestaltung und gelebte bzw. digitalisierte Prozesse erfolgreich umgesetzt haben.

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gfo Master Award

Der gfo Master Award ist eine Auszeichnung der gfo, die für die besten Masterarbeiten in verschiedenen Kategorien der Organisation verteilt wird.

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Ehrenmitglieder

Unsere Ehrenmitglieder haben sich in besonderer Weise um Forschung, Lehre oder praktische Umsetzung von Organisation verdient gemacht.

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Communities of Practice

Agile Organisationen

Prozessmanagement

Digitale Technologien & Organisation

Gesunde Organisationen

Change Management

Communities of Practice

In unseren Fachgruppen – kurz CoPs – kommen gleichgesinnte Expert:innen aus verschiedenen Themengebieten der Organisation zusammen und tauschen sich über Erfahrungen, Trends und Ideen aus.

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Agile Organisationen

Die CoP „Agile Organisationen“ soll den Erfahrungsaustausch der Teilnehmerinnen und Teilnehmer zu der Frage unterstützen, wie mehr Agilität in deren Unternehmen gekommen ist und/oder dort hineinkommen kann. „Agilität“ steht dabei als Überbegriff für einige weitere, viel diskutierte Themen wie Innovationsfähigkeit, Lernfähigkeit oder Veränderungsfähigkeit im Verbund mit Teamfähigkeit und einem positiven Führungsverhalten.

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Prozessmanagement

In dieser Community of Practice beschäftigen wir uns mit der Umsetzung des Prozessmanagements aus der Business-Sicht. Dabei geht es unter Anderem um die Umsetzung von Prozessmanagement-Projekten mit und für die Mitarbeiter:innen bis hin zur Veränderung der Unternehmensarchitektur durch Prozessmanagement. Hier schauen wir uns gelungene Umsetzungen an, diskutieren aktuelle Projekte und entwickeln das Prozessmanagement selbst weiter.

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Digitale Technologien & Organisation

In der Community of Practice Digitale Technologien & Organisation wird betrachtet, welchen Einfluss digitale Technologien in und auf Organisationen, deren Mitglieder sowie deren Geschäftsmodelle ausüben und wie digitale Technologien bei der Arbeit von Organisator:innen genutzt werden können.

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Gesunde Organisationen

Die CoP Gesunde Organisationen steht interessierten Praktiker:innen und Wissenschaftler:innen offen. In Fachvorträgen, verschiedenen Networking- und Austauschformaten, derzeit vier Fokusgruppen rund um „Gesunde Organisationen“ sowie im Rahmen kollegialer Beratung widmen wir uns der Weiterentwicklung von Theorie und Praxis wirksamen und nachhaltigen Betrieblichen Gesundheitsmanagements.

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Change Management

Die Community of Practice für Change Management bietet eine Austausch- und Arbeitsplattform für Praktiker:innen, Berater:innen und Wissenschaftler:innen zu aktuellen Themen des Change Managements.

In verschiedenen Formaten, wie zum Beispiel Fachvorträgen, Barcamps, Workshops und Coffee-Breaks können sich die Teilnehmenden je nach Interesse einbringen und engagieren.

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Awards

Process Solution Award

gfo Master Award

Awards

Mit der Verleihung der gfo Master Awards und der Process Solution Awards fördert die gfo ambitionierte Hochschularbeiten und beispielhafte prozessorientierte Organisationslösungen.

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Process Solution Award

Der Award zeichnet mustergültig implementierte prozessorientierte Lösungen hinsichtlich ihres Innovationsgrades und Nutzens aus.

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gfo Master Award

Der gfo Master Award - das Sprungbrett für Deine Karriere. Wir möchten Dich richtig vernetzen!

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Mitgliederbereich

Deine Mitgliedschaft, Einstellungen und persönliche Informationen.

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Verein

Communities of Practice

Veranstaltungsdaten

Wann: 04.12.2023, 17:00 bis 19:00 Uhr

Wo: Online via Teams

Dies ist eine Online-Veranstaltung.

Preis: - €

Beschreibung

Was lernen wir aus der Unternehmensübergabe im Mittelstand für unsere Arbeitswelten?

Austausch und virtuelles Podiumsgespräch

Eine Kooperationsveranstaltung der Regionalgruppe Berlin/Brandenburg der gfo - gesellschaft für organisation e.V. und dem DGQ-Fachkreis QM/Organisationsentwicklung und der DGQ-Geschäftsstelle Berlin

Eine Kooperationsveranstaltung mit dem DGQ-Fachkreis QM/Organisationsentwicklung und der DGQ-Geschäftsstelle Berlin

Wir sprechen mit spannenden Gästen über das viele Menschen in Industrie und Handwerk, im QM und in der Organisationsentwicklung, im Beruf und im Ehrenamt bewegende Thema:

„Nachfolge gesucht?! –Was lernen wir aus der Unternehmensübergabe im Mittelstand für unsere Arbeitswelten“ vom Loslassen und Annehmen

Impulsgeber:

- Ann Katrin Weidling, Geschäftsführerin in 4. Generation bei der WEICON GmbH

- Claudia Junker, Strategie- und Unternehmensberaterin

Moderation:

- Bodo Frenk, gfo Regionalleitung Berlin-Brandenburg

- Dr. Paul Kübler, QM Europe BASF Coatings GmbH, Mitglied des DGQ-Vorstands

- Silke Krischke, Senior Consultant bei 3DSE Management Consultants GmbH

Sei mit dabei, diskutiere mit und erfahre mehr über brandaktuelle Fragestellungen rund um Nachfolge und Generationenwandel. Wir widmen uns unter anderem den folgenden Themen:

Nachfolgende finden: für Unternehmen und in Unternehmen
Rahmenbedingungen für Nachfolge und Generationenwandel schaffen
Brücken zwischen Menschen bauen und Veränderungen voranbringen
Persönliche Veränderungen der Übergebenden und Übernehmenden

Wir freuen uns, Dich als Teilnehmer:in zu dieser Veranstaltung begrüßen zu können!

Besondere Hinweise:

DGQ-Mitglieder, gfo-Mitglieder und Gäste aus allen Bereichen und Branchen sind herzlich willkommen.

Die Teilnehmerzahl ist aus organisatorischen Gründen begrenzt. Bitte melde Dich bis zum 30.11.2023 über den DGQ-Webshop an.

Die Anmeldebestätigung und Zugangsdaten erhältst Du rechtzeitig vor Veranstaltungsbeginn.

Solltest Du noch Fragen hierzu haben, wende Dich gerne direkt an berlin@dgq.de.

Nachfolge gesucht?! – Vom Loslassen und Annehmen04. Dezember 2023

Veranstaltungsdaten

Eine Kooperationsveranstaltung mit dem DGQ-Fachkreis QM/Organisationsentwicklung und der DGQ-Geschäftsstelle Berlin

Eine Kooperationsveranstaltung mit dem DGQ-Fachkreis QM/Organisationsentwicklung und der DGQ-Geschäftsstelle Berlin

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