Mitglied werden Anmelden
Teile diese Seite

Nachlese - gfo Regionalmeeting in Stuttgart 25.09.2018 "Prozessorganisation bei Roto Frank"Artikel vom 25. September 2018

„Prozessorganisation bei Roto Frank“ bei der Intellior AG in Stuttgart

Volles Haus bei der Intellior AG in Stuttgart, 30 Kolleginnen und Kollegen waren gespannt, wie Frau Dr. Vacek es geschafft hat, eine echte Prozessorganisation bei Roto Frank umzusetzen. Die Teilnehmer bekamen sehr konkrete Einblicke in die Voraussetzungen, den Weg und die Roadblocks - es wurde viel nachgefragt und konkretisiert.

Auch wenn nicht jeder die hervorragende Voraussetzung einer klaren Zielvorstellung von Vorstand/Geschäftsführung in Hinblick auf eine Prozessorganisation hat, kann man sich vom Vorgehen anregen lassen und viele Elemente adaptieren.

Eine Kultur, kaufentscheidende Faktoren der Kunden zu erfassen und zu messen baut eine hervorragende Brücke zur Prozessorientierung. Für eine wirtschaftliche Kundenorientierung wird der Fokus auf den Output sowie Prozesse gelegt, in denen alle benötigten Rollen und Ressourcen ohne Schnittstellen- und Koordinationsverluste gesteuert werden können.

Die bereits etablierte Lean-Kultur hat mit ihren Werten bei Roto die Weiterentwicklung zu einer Prozessorganisation erleichtert - diese Voraussetzung ist auch bei anderen Unternehmen gegeben.

Unser Gastgeber verwöhnte die Gäste mit einem tollen italienischen Fingerfood Buffet und Getränken, vor und nach dem Beitrag gab es einen intensiven Austausch und viele Diskussionen zwischen den Teilnehmern.

Stellvertretenden Dank an Stefan Miehle (Consultant & Sales BPM, Partnermanagement) und Cersten Gravelius (Leiter Account Management und Leiter Partner Management) für den angenehmen Rahmen, den Intellior uns geboten hat!

Was haben Sie von diesem Erfahrungsaustausch mitgenommen? Ich freue mich über Ihre Kommentare!

Dr. Kai Krings

gfo Regionalleiter Stuttgart

Weitere Veröffentlichungen

OrgSpace 2026: Call for Contribution

12. Februar 2026

Für den OrgSpace 2026 suchen wir interaktive Workshops, die zeigen, wie Mensch und KI gemeinsam Organisationen wirksam gestalten.

Du hast eine Idee für Praxis, Experimente oder innovative Methoden? Dann reiche jetzt Dein Proposal ein!

Kongress,

Lesen

Neustart der CoP Change Management

05. Februar 2026

Wir laden Euch ein, die Community of Practice (CoP) neu zu beginnen: als kollegialer Raum, in dem

  • Praxiswissen entsteht,
  • gemeinsame Prinzipien, Prozesse und Standards erarbeitet werden und
  • neue Perspektiven aus der Praxis für die Praxis wachsen

– getragen von den Teilnehmenden selbst.

Change Management, Community of Practice,

Lesen

Verbandsmitteilungen 2026-1

02. Februar 2026

Unsere Themen in den gfo-Mitteilungen der zfo 1/2026:

  • Achtsame Führung – echt jetzt?
  • Führung als organisationales Phänomen gestalten
  • Rückblick auf den gfo OrgSpace 2025 in Kassel

Verein, zfo, Verbandsmitteilungen,

Lesen

HR Analytics

27. Januar 2026

Beim ersten Treffen des neuen Jahres der gfo Regionalgruppe München widmeten wir uns dem Thema „HR Analytics” und die Chancen und Herausforderungen einer datengetriebenen Personalarbeit.

München, Regionalgruppe,

Lesen

gfo wrapped 2025: Das war unser Jahr!

17. Dezember 2025

Das gfo-Jahr kurzgefasst in Zahlen und Bildern
– für alle Mitglieder und die, die es 2026 werden wollen! 

Verein,

Lesen

zfo 6.2025: Die zukunftsfähige Organisation von Beratung

01. Dezember 2025

Wie müssen Beratungsunternehmen organisiert sein, um in einer Welt von generativer KI, Plattformökonomie und Wertewandel zukunftsfähig zu bleiben?

Das beleuchten Patrick Sailer und Stephan Kaiser in ihrem Beitrag in der zfo 6/2025. Jetzt hier downloaden! 

zfo,

Lesen

zfo 6:2025 Toolkit: Geschäftsmodell-Resilienz

01. Dezember 2025

Naturbezogene Risiken und Chancen ermitteln, bewerten und managen

Den vollständigen Artikel in der Reihe "zfo Toolkit" von Thomas Wunder, erschienen in der zfo 5/2025, könnt Ihr Euch hier herunterladen. 

zfo,

Lesen

Eine resiliente, zukunftsfähige Organisation gestalten

19. November 2025

Im Mittelpunkt der Veranstaltung der gfo Bremen/Oldenburg stand die Frage, wie Organisationen so gestaltet werden können, dass sie flexibel auf Veränderungen reagieren, ihre Widerstandskraft stärken und langfristig zukunftsfähig bleiben.

Bremen/Oldenburg, Regionalgruppe,

Lesen

OrgSpace 2025 – Inspiration, Austausch und neue Perspektiven

11. November 2025

Offene Diskussionen, inspirierende Impulse und intensives Networking – so erlebten Teilnehmende den OrgSpace 2025 als Ort, an dem Organisation gemeinsam weitergedacht wird.

Verein, Kongress,

Lesen

--%>